揮灑激情 體驗別樣生活

-- 暨“借我天機,潤澤萬物”2013天潤集團拓展活動

  • 作者: 武敬苗
  • 時間: 2013-09-01
  • 來源: 天農網
【導讀】2013年8月31日至9月1日,天潤集團組織全體員工在北京市北部的懷柔紅螺湖拓展基地開展了為期兩天的拓展活動。通過拓展活動,極大地激發了員工熱情,增進了員工之間的感情。

  2013年8月31日至9月1日,天潤集團組織全體員工在北京市北部的懷柔紅螺湖拓展基地開展了為期兩天的拓展活動。通過破冰起航、團隊建設、超音速、集體木鞋、合力過橋、動感顛球、逃生墻、國家寶藏等拓展活動,極大地激發了員工熱情,增進了員工之間的感情,凝聚了團隊力量,豐富了大家的業余文化生活,塑造了更具活力的企業氛圍。

  經過一天半的拓展培訓,大家顯然都有些累了,不過大家都說,通過兩天汗水與淚水交織的拓展培訓,即強健了體魄、促進了健康、培養了體育競爭意識,又使得平時耳熟能詳的“團隊精神”變得生動豐富,感覺彼此間更親近了,更像一家人了。而且平日的工作壓力也緩解了,緊張的心情也得到了放松,這兩天過得非常愜意。

  培訓帶來了平日沒有的心靈沖擊,所有員工感悟和收獲頗多:

  第一、明確目標,理性計劃。有了目標才能知道努力的方向,才能具體規劃。在每個拓展項目的開始時,大家必須知道自己的目標是什么,如此才能有條不紊地前行。同樣干任何事,目標和規劃都是首先必做的。

  第二、信任同事,相信集體。合力過橋項目中,正是由于站在8米高空的隊員相信下面的隊員,才能順利通過浮橋。一個團隊中如果沒有彼此的信任,沒有對集體的信任,那么這個團隊是做不成任何事的。

  第三、群策群力,協同作戰。團結的力量是無窮的,有很多事靠個人的力量根本無法完成,必須依靠集體的力量協同配合。一個團隊成立時,一定要建立強有力的組織指揮體系,進行合理的分工和協作,才能保證團隊工作有序的開展。

  第四、適時地溝通很重要。面對一項任務,大家會產生各自的想法,但是如果各行其事、缺乏溝通,行動中不僅得不到理解和支持,更容易出現混亂和矛盾,甚至產生分歧和沖突,從而導致內耗和爭斗。

  所有員工都表示通過此次拓展活動受益匪淺,在今后的工作中會繼續努力,積極配合,發揮團隊合作精神,為天潤集體璀璨的明天貢獻自己的一份力量!


責任編輯:孫林林

關鍵詞: 天潤集團 拓展培訓 拓展活動

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